Fabriles piden reconsiderar parte del proyecto de ley sobre regulación de emergencia por el COVID-19
La Confederación General de Trabajadores Fabriles de Bolivia (CGTFB) mostró su preocupación por el parágrafo IV (incisos A y B), del artículo 7 del proyecto de Ley de Regulación de Emergencia por el COVID-19, porque, según el ente sindical de los trabajadores, “atentaría contra la estabilidad laboral” y estaría “abriendo” nuevas modalidades de libre despido en empresas, por lo que han pedido la eliminación de dicha sección.
La CGTFB envió una carta a Eva Copa, presidenta de la Asamblea Legislativa Plurinacional de Bolivia haciendo conocer sus inquietudes, con relación al proyecto de ley presentado por los disputados Simón Choque y Sandra Cartagena.
“Expresarle nuestra preocupación por la incoherencia y contradicción del artículo 7 del proyecto de ley (Prohibición de despidos y desvinculaciones).. que en sus parágrafo IV establecen una excepción temeraria a la propia institución de la estabilidad laboral”.
El articulo 7 de dicho proyecto de ley menciona que “excepcionalmente, durante la cuarentena y hasta dos meses después se podrá despedir por las siguientes causas: por quiebra, concurso de acreedores, liquidación judicial de la empresa; y por procesos disciplinarios con sanción administrativa de despedido debidamente ejecutoriada.
Es en ese sentido, la Confederación ha pedido a la Asamblea eliminar dicho parágrafo y evitar cualquier posible manifestación en un futuro.
