SE INCLUIRÁN CARRERAS Y ENTRENAMIENTO FÍSICO
Postulantes a guardias municipales tendrán examen físico, psicotécnico y revisión médica
Centenares de personas se postularon en la Alcaldía de Cochabamba para ser seleccionados y poder acceder a un total de 511 contratos para la nueva Guardia Municipal.
El plazo de presentación de documentos venció este jueves y en los próximos días serán sometidos a exámenes físicos, psicotécnicos y revisiones médicas.
A fines de abril, el alcalde Manfred Reyes Villa determinó prescindir de las microempresas en la Alcaldía, y anunció la contratación directa de personal para el Servicio Municipal de Estacionamiento (SEM), la Guardia Municipal, Movilidad Urbana y Seguridad Ciudadana. La Guardia Municipal, se anunció, contratará a 511 personas.
La primera etapa del proceso, la entrega de folders, concluyó este 19 de mayo.
La responsable de la recepción de los documentos, Beatriz Revollo, informó que, hasta la mañana del jueves, ya habían sumado más de 1.400 postulaciones.
Aseguró que es una cona convocatoria abierta y transparente.
“Aquí no hay el padrino, el ahijado el primo, el conocido, compadre, vecino; absolutamente nada, no hay nada de discriminatorio. Hay postulaciones de persona inclusive del interior que quieren vivir en Cochabamba y quieren optar por un puesto”.
Remarcó que esta es la primera etapa, la recepción e documentos; luego, seguirán las etapas de capacitación y selección.
Revollo dijo que habrá exámenes psicotécnicos, de pruebas físicas, una revisión médica completa.
“Así vamos a ir cerniendo, podríamos decir, para elegir a la gente más capaz y hábil para este trabajo”.
Se prevé una carrera para realizar la valoración física de los postulantes, una 5K para mujeres y una 8K para los hombres. Esta actividad está prevista para este domingo.
“Ya tenemos expertos en capacitación a guardias, ya tenemos todo preparado. Van a tener un entrenamiento para ver qué personas pueden resistir un poco más que otras; aparte de capacitación sobre el tema de lo que es el trabajo de la Alcaldía Municipal y lo que es importante, las leyes municipales, la cortesía, la educación, el cómo se dirigen a la gente”, acotó Revollo, y dijo que la Municipalidad quiere tener “una guardia de lujo”.
Los postulantes hombres y mujeres tienen entre 18 y 50 años, aunque la convocatoria permitía a mayores de 50 presentarse si es que consideraban que pueden cumplir con el trabajo.
Los postulantes ponderaron la oportunidad y posibilidades de empleo que implica la convocatoria.
Las autoridades municipales informaron que existe un presupuesto de 13.2 millones de bolivianos, monto que incluye el pago de salarios desde el 1 de junio hasta el 31 de diciembre, incluso hasta mediados de enero de 2023; además, incorpora la compra de dos vehículos.
