Opinión Bolivia Cochabamba

  • Diario Digital | miércoles, 03 de junio de 2026
  • Actualizado 17:26

Hay 3 formas de votar en elecciones: nulo, blanco y válido; TED se refiere a “mitos”

Los vocales del TED de Cochabamba en la sesión de honor por el Bicentenario./ DICO SOLÍS
Los vocales del TED de Cochabamba en la sesión de honor por el Bicentenario./ DICO SOLÍS
Hay 3 formas de votar en elecciones: nulo, blanco y válido; TED se refiere a “mitos”

Existen tres tipos de voto en las elecciones: válido, blanco y nulo. El Tribunal Electoral Departamental (TED) se refiere a “mitos”.

La Ley 026 de Régimen Electoral establece estos tres tipos de voto.

La presidenta del TED de Cochabamba, Ruth Pontejo, explicó que el voto válido es el que se emite con una marca o seña para un candidato determinado. El voto blanco es cuando no se vota por nadie.

Mientras tanto, el voto nulo es aquel que se realiza con marcas, signos o expresiones fuera de los lugares para marcar el voto que deliberadamente anulen la papeleta, o marcas que no indiquen con claridad la voluntad de voto. “Son nulos los votos también cuando se vote con marcas o signos en más de una casilla de voto para un mismo nivel de representación o gobierno (…); o cuando se usen papeletas que estén rotas, incompletas o con alteraciones en su impresión”, según la ley.

El voto blanco o nulo para un nivel de representación o gobierno no afectará al voto de otra franja o nivel de representación o gobierno de la misma papeleta.

Pontejo remarcó que "es un mito" que se debe desmentir cuando se hace referencia a que el voto nulo iría en favor del ganador.

“Lo que hace el jurado electoral es contabilizar cada uno de los votos de los candidatos, contabilizar el voto nulo como nulo y el voto blanco como blanco. Sin embargo, hay que aclarar que la proporcionalidad se la establece a través del voto válido”.

A pocos días de la jornada electoral, las actividades en el TED se intensifican. Este lunes, como parte de las actividades del Bicentenario de Bolivia, hubo una sesión de honor.